株式会社ユニバーサル園芸社（6061）は、Nicolai Bergmann株式会社（東京都港区）の株式を取得し、連結子会社化することを決定した。
ユニバーサル園芸社は、レンタルグリーン（貸し植木）、レンタルアートフラワー（室内壁面装飾、造花アレンジメント）等を行っている。
Nicolai Bergmannは、プリザーブドフラワーの販売、フラワーアレンジメントおよびデザインを行っている。
本件によりユニバーサル園芸社は、新商品・新品種の開発およびグループの法人顧客を活用した販路拡大を進めることで、グループのフラワー事業とともに成長できると判断。ニコライバーグマン氏を同社代表取締役社長のまま、同社の株式取得を決定した。
・今後の予定
株式譲渡実行日 2023年12月25日
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株式会社ユニバーサル園芸社は、2024年1月15日の臨時取締役会において、LMIグループ株式会社（東京都港区）が運営する生活空間事業の一部であるインナチュラル事業を会社分割（新設分割）して、設立予定である新会社の全株式を取得し、子会社化することについて決議した。ユニバーサル園芸社は、「世界一の園芸会社」を目指し、グリーン事業の収益基盤の強化と、生花店事業をはじめとした卸売事業、小売事業の顧客・店舗
株式会社ユニバーサル園芸社(6061)は、100％子会社として株式会社小林ナーセリー（埼玉県川口市）を新設し、株式会社小林ナーセリー（関連会社含む）が営む、植木、花卉および種苗の生産、販売等の事業に対して、事業譲受を行う契約を締結することを決定した。ユニバーサル園芸社は、レンタルグリーン事業、レンタルフラワー事業、生花事業、レンタル花壇事業、ギフト事業、造園事業、特殊緑化事業、人工樹事業、ショップ
ユニバーサル園芸社(6061)は、株式会社アーキネット（東京都渋谷区）が園芸ネット事業を承継させるために会社分割によって新設する園芸ネット株式会社（東京都中央区）の発行済全株式を取得し、連結子会社化するために、アーキネットとの間で株式譲渡契約書の締結を決定した。取得価額は150,000千円。ユニバーサル園芸社は、国内及び海外において植物のレンタルを中心としたグリーン事業や園芸関連商品の小売事業等を
ユニバーサル園芸社(6061)は、MIRAGEGREEN（SINGAPORE）PteLtd(シンガポール、ミラージュグリーン社)の発行済株式75％を取得し子会社化するために、売主との間で株式譲渡契約書の締結を決定した。取得価額は概算で252,901千円。ユニバーサル園芸社は、海外における植物のレンタルを中心としたグリーン事業をアメリカ、上海で展開している。ミラージュグリーン社は、シンガポールのホテ
ユニバーサル園芸社(6061)は、連結子会社である株式会社青山造園（京都市）の全株式を株式会社堀切庭苑（東京都杉並区）に譲渡することを決定した。譲渡価額は18,690,000円。青山造園は、京都を中心とした造園事業を営んでいる。ユニバーサル園芸社は、平成21年12月に青山造園を譲受け、連結子会社化した。その後、グリーン事業の関連事業として、グループメリットを生かした造園事業の拡大を目指したものの、
2022年11月下旬に大阪市内で開催された関西最大規模のビジネスカンファレンス「WestShip2022」（主催：株式会社ニューズピックス）で、株式会社日本M&Aセンターの渡部恒郎がトークセッションに登壇しました。当日の模様を紹介します。（写真左から）株式会社日本M&Aセンター取締役渡部恒郎氏、株式会社スマートメディア代表取締役成井五久実氏、株式会社USEN-NEXTHOLDINGS執行役員/事業
会社売却とは、会社の事業や資産を第三者に売却し、対価を受け取るプロセスを指します。近年は、後継者問題の解決や企業の成長促進を主な目的として、中小企業の会社売却が増加傾向にあります。現在様々な問題に直面している経営者はもちろん、そうでない方も、会社売却の手続きや税制、メリットなどについて知っておくことで、より柔軟な経営判断ができるようになります。本記事では、企業売却の流れや税金に関する基礎知識のほか
事業承継や業界再編への対応策として、企業買収の動きは今後ますます加速することが考えられます。本記事では、企業買収の基礎を整理した上で、その種類やメリット・デメリット、具体的な流れなどについて解説します。この記事のポイントM&Aによる企業買収は、経営陣が他社の株式を取得し、経営権を獲得する手法で、目的には競争力強化や事業多角化がある。企業買収には友好的買収と敵対的買収があり、前者は経営陣との合意を経
事業を継いでくれる後継者が見つからない場合、残される選択肢は廃業、そして会社の売却です。本記事では、会社売却の動向、会社売却のメリットなどを整理したうえで、売却時の注意点や全体の流れについて解説します。この記事のポイント2025年には70歳以上の経営者が245万社に達し、約127万社が後継者不在。M&Aによる会社売却が成長加速の選択肢として注目されている。会社売却の主なメリットは存続、経営者の負担
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