「子会社」に関連するM&Aニュース一覧（10ページ目）

株式会社ユーグレナ（2931）は、連結子会社である株式会社Q-Partners（福岡県福岡市）が、同社、キューサイ株式会社（福岡県福岡市）及び同子会社2社（以下、4社を総称してキューサイ・グループ）を対象とした組織再編を行い、それに伴う株式移転を通じて新会社を設立すること、および定款の一部を変更して商号を変更することを決定した。引用元：株式会社ユーグレナ「キューサイ・グループの組織再編に伴う連結子

株式会社エクセディ（7278）は、AllegisLS2023-10,aSeriesofCGF2021LLC（米国デラウエア州）へ出資することを決定し、同ファンドが連結子会社となる見込みと発表した。エクセディは、駆動系部品の専門メーカー。グループとしてスタートアップとの協業に取り組んでいる。本件出資を通じて、協業可能性のあるスタートアップ企業への投資、新事業の立ち上げを目指す。・今後の予定設立202

株式会社タスキ（2987）は、株式会社大洋クラウドサービス（神奈川県高座郡）の全株式取得（完全子会社化）に関し、株主との間で株式譲渡契約の締結を決定した。タスキは、不動産業界のDX化を推進していくSaaS事業と、IoTレジデンス等の不動産開発・アセットマネジメントを行うLifePlatform事業等を行っている。大洋クラウドサービスは、主に建設業界をターゲットとした電子データの作成・保存を主力とし

UTグループ株式会社（2146）は、株式会社日立茨城テクニカルサービス（茨城県日立市）の51％の株式を取得し、子会社化することを決定した。UTグループは、製造・設計・開発・建設分野等の無期雇用派遣事業を行っている。日立茨城テクニカルサービスは、日立製作所の子会社。電気機械器具・金属加工製品等の設計・製造請負および人材派遣事業を行っている。日立グループとUTグループは、2020年7月に水戸エンジニア

ブリッジインターナショナル株式会社（7039）は、発行済株式の10％を持つTKInternationalSdn.Bhd.（マレーシア、以下TKインターナショナル）の90％分の株式を追加取得し、2023年10月1日付で同社を完全子会社化した。ブリッジインターナショナルは、法人営業改革支援サービスの提供を行っている。TKインターナショナルは、ASEANに進出する日系企業の販路開拓を支援するための、マー

テクミラホールディングス株式会社（3627）、および完全子会社であるネオス株式会社（東京都千代田区）は、ネオスのヘルスケア事業を、株式会社リンクアンドコミュニケーション（東京都千代田区、以下L&C社）に吸収分割により承継させると發表した。併せて、会社分割の対価としてネオスが割当てを受けたL&C社株式を、テクミラホールディングスが剰余金の配当で取得することにより、L&C社はテクミラホールディングスの

株式会社ゼネテック（4492）は、完全子会社である株式会社TOPWELL（大阪府大阪市）およびアプリハウス株式会社（東京都新宿区）を吸収合併することを決定した。ゼネテックを存続会社、TOPWELLおよびアプリハウスを消滅会社とする吸収合併方式。ゼネテックは、システムソリューション事業、エンジニアリングソリューション事業、災害時位置情報受信アプリ「ココダヨ」の開発・販売を行う位置情報ソリューション事

株式会社レンタルのニッケン（東京都港区）は、PT.BerlianAmalPerkasa（インドネシアジャカルタ、以下BAP）の株式を追加取得し、連結子会社とすることを決定した。レンタルのニッケンは、土木・建築・産業関連機械を中心としたレンタル、自社商品開発・製造・販売・修理を行っている。BAPは、インドネシアの建機レンタル会社。レンタルのニッケンは、海外事業を中長期経営計画の重要施策の1つに位置付

SRホールディングス株式会社（広島県福山市）は、株式会社Team39（東京都墨田区）の全株式を取得し、子会社化を完了した。SRホールディングスは、物流や商事、アパレル、機械、不動産、ライフサービス、小売サービス等の事業を展開するグループの持株会社。Team39は、スポーツ施設運営/スポーツスクール企画運営を行っている。首都圏でスポーツ施設の運営やジュニアスクールの企画運営を中心としたプラットフォー

株式会社LIXIL（5938）は、子会社であるソニテック株式会社（東京都墨田区）の全株式をSKYホールディングス株式会社に譲渡する契約を締結した。なお、この譲渡は2023年12月1日に完了する見込み。LIXILは、トイレ、お風呂、キッチンなどの水まわり製品と窓、ドア、インテリア、エクステリアなどの建材製品を開発、提供している。ソニテックは、建築資材・梱包資材・産業機器・木工機械の総合販売を行ってい

ヤマウホールディングス株式会社（5284）は、連結子会社である株式会社ヤマウ（福岡県福岡市）が、ヤマウホールディングスの連結子会社である株式会社リペアエンジ（福岡県福岡市）を合併することを決定した。ヤマウを存続会社とする吸収合併方式であり、リペアエンジは解散する。ヤマウは、コンクリート製品の製造・販売事業を行っている。リペアエンジは、コンクリート・鋼構造物の補修・補強工事事業を行っている。ヤマウホ

ラグザス株式会社（大阪府大阪市）は、TMRGLOBALGROUPPTYLTD（オーストラリアゴールドコースト）の全株式を取得し、完全子会社とすることに合意した。ラグザスは、純粋持株会社。グループにて、プログラミングのオンライン学習サービス、留学支援サービス等を提供している。TMRGLOBALGROUPPTYLTDは、日本からゴールドコーストへの語学留学を目的とした人々の支援を展開している。ラグザス

株式会社ハローG（静岡県焼津市）は、株式会社日新栞盈工業（静岡県榛原郡）の全株式を取得し、完全子会社化すると発表した。ハローGは、エネルギー、設備・解体・電気・通信の工事、ISP事業、太陽光、リフォーム、リサーチなど多角的に展開している。日新栞盈工業は、静岡県榛原郡吉田町における浄化槽清掃および点検業を、手掛けている。ハローGのインフラ業（プロパンガス）との連携、ハローGの浄化槽工事部門との連携な

SCSK株式会社（9719）は、為替取引分析業および為替取引分析関連業務、ならびにこれらに付帯関連する事業を、会社分割（簡易吸収分割）により、完全子会社であるSCSKRegTechEdge株式会社（東京都江東区）に承継させることを決定した。SCSKを分割会社とし、SCSKRegTechEdgeを承継会社とする簡易吸収分割方式。SCSKは、ITコンサルティング、システム開発、検証サービス、ITインフ

株式会社ディア・ライフ（3245）は、セールスプロモーション事業を行う連結子会社4社を吸収合併することを決定した。対象となる連結子会社は株式会社N-STAFF（東京都新宿区）、株式会社DLXホールディングス（東京都新宿区）、株式会社コーディアリー・サービス（東京都新宿区）、株式会社ディアライフエージェンシー（東京都千代田区）の4社。株式会社N-STAFF（東京都新宿区）を存続会社とする吸収合併方式