ウエルシアホールディングス株式会社（3141）は、株式会社とをしや薬局（長野県安曇野市）の株式1,810株（100.0％）を取得し、完全子会社化することを決定した。
ウエルシアホールディングスは、調剤併設型ドラッグストアチェーンの運営を行う子会社、およびグループ会社の経営管理等を行っている。
とをしや薬局は、ドラッグ併設型調剤薬局の運営を行っている。
長野県の中信エリア（松本市を中心とした長野県の西部の北アルプスに接する地域）にて、21店舗（2023年6月末時点、ドラッグストア併設型調剤薬局20店舗、調剤薬局1店舗）を展開している。
ウエルシアホールディングスは、グループの店舗が少ない中信エリアにて、とをしや薬局が中信エリアで培った信用力にグループのノウハウや経営資源をプラスすることで、地域の方に豊かな社会生活と健康な暮らしを提供できると判断し、今回の株式取得に至った。
・今後の予定
株式譲渡実行日 2024年6月3日
ウエルシアホールディングス株式会社（3141）は、東京電力ホールディングス株式会社（9501、以下「東京電力HD」）との間で、東京電力HDの連結子会社である東電パートナーズ株式会社（東京都豊島区）の全株式を取得することに合意し、株式譲渡契約書を締結した。ウエルシアグループは、調剤・カウンセリング・深夜営業・介護を軸とした独自のビジネスモデル（ウエルシアモデル）による店舗運営を行っている。東京電力H
ウエルシアホールディングス株式会社（3141、以下「ウエルシアHD」）は、完全子会社であるウエルシア薬局株式会社（東京都千代田区）と、株式会社とをしや薬局（長野県安曇野市）を合併することを決定した。ウエルシア薬局を存続会社、とをしや薬局を消滅会社とする吸収合併方式。ウエルシア薬局・とをしや薬局は、ドラッグストアの運営を行っている。本合併の目的ウエルシアグループは、とをしや薬局を子会社とする経営統合
ウエルシアホールディングス株式会社（3141）は、株式会社エクスチェンジ（東京都港区）の株式200株（持分比率100.0％）を取得し、完全子会社化することについて決議した。この株式取得に伴い、エクスチェンジの完全子会社である株式会社エクスチェンジソリューションズ（東京都港区）、株式会社エクスチェンジクリエイティブズ（東京都港区）もウエルシアホールディングスの孫会社となる予定。ウエルシアグループは、
ウエルシアホールディングス株式会社（3141）の完全子会社であるウエルシア薬局株式会社（東京都千代田区）は、保有するウエルシア介護サービス株式会社（茨城県つくば市）の発行済全株式を、ウエルシアホールディングスへ現物配当することを決定した。これにより、ウエルシア介護サービスの発行済全株式を取得することとなり、同社はウエルシアホールディングスの完全子会社となる。ウエルシアホールディングスは、調剤併設型
ウエルシアホールディングス株式会社（3141）は、株式会社ふく薬品（沖縄県那覇市）の株式を取得し、子会社化することを決定した。議決権の所有割合は52.58％となる。本件に伴い、株式譲渡実行日までに、ふく薬品のグループ会社である株式会社サンキュウファーマシー（2店舗の調剤専門店を運営）をふく薬品が完全子会社化し、吸収合併する予定。ウエルシアHDは、調剤併設型ドラッグストアチェーンの運営を行う子会社お
2022年11月下旬に大阪市内で開催された関西最大規模のビジネスカンファレンス「WestShip2022」（主催：株式会社ニューズピックス）で、株式会社日本M&Aセンターの渡部恒郎がトークセッションに登壇しました。当日の模様を紹介します。（写真左から）株式会社日本M&Aセンター取締役渡部恒郎氏、株式会社スマートメディア代表取締役成井五久実氏、株式会社USEN-NEXTHOLDINGS執行役員/事業
会社売却とは？会社売却とは、会社の事業や資産を第三者に売却し、対価を受け取るプロセスを指します。近年は、企業規模に関わらず、中小企業の会社売却の件数も増加傾向にあります。中小企業において、会社売却が検討される具体的な場面としては「後継者が身近にいないため、外部に引き継ぎ手を求めるケース」「自社単独での成長に限界を感じ他社と手を組むケース」が考えられます。この記事のポイント中小企業における会社売却で
株式譲渡は、その特徴から中小企業のM&Aで多く用いられるスキームです。本記事では、株式譲渡の概要、メリットやデメリット、手続き、税金について解説します。株式譲渡とは株式譲渡とは、譲渡企業の株主が保有する株式を他社に売却し、会社の経営権を引き継ぐ手法です。株主は比較的簡便な手続きで対価を受け取ることができ、譲渡企業の法人格は引き続き存続します。譲渡後は、株主構成が変わるだけでなく、会社への影響も比較
企業にとって、社長の交代は、経営方針や企業の未来に大きな影響を及ぼす極めて重要なプロセスです。本記事では、代表取締役社長が交代するタイミング、必要な手続きについて概要をご紹介します。※本記事では、「社長＝代表取締役」という前提で、社長交代が必要となるケースについて解説します。社長交代のタイミングとは？社長交代のタイミングは企業ごとに異なりますが、一般的には、社長の年齢や健康状態がきっかけとなるケー
事業を継いでくれる後継者が見つからない場合、残される選択肢は廃業、そして会社の売却です。本記事では、会社売却の動向、会社売却のメリットなどを整理したうえで、売却時の注意点や全体の流れについて解説します。事業承継を断念する前に、会社を売却し事業を存続させる方法について話を聞いてみませんか？数々の事業承継をご支援してきたコンサルタントが、M&Aによる取引価額、売却先候補についてご案内致します。お問合せ
株式会社を家族に継がせるためには、オーナー経営者が持つ株式を、家族内の後継者に譲渡しなければなりません。その譲渡方法は3種類存在しますが、それぞれにメリット・デメリットがあり、また手続きの方法や税金などに違いがあります。本記事では、家族間で株式を譲渡する3つの方法についてご紹介します。事業承継は、今回ご紹介する親族承継のほか、従業員承継、外部への承継があります。それぞれの事業承継のポイントについて
会社の譲渡・売却を通じてどういう会社になりたいか、そのためにどんな相手に会社を売却したいか、イメージし明確化することは非常に大切です。本記事では、売却する相手を探す時、そして具体的に検討する時のポイントについてご紹介します。M&Aをするとしたらどのような相手が候補に挙がるのか。M&Aについて、一度話を聞いてみませんか？ご相談は無料、秘密厳守で対応します。M&A・事業承継のお問合せはこちら譲渡先は同
M&Aの企業価値評価（バリュエーション）とは？M&Aにおける「企業価値評価」とは、文字通り企業全体の価値を評価することを意味します。「企業全体の価値」とは、企業が保有する資産の価値だけでなく、企業が今後創出すると見込まれる収益力、及びその源泉となる無形資産をも含めた価値を指します。これらは以下のように言い換えることができます。企業価値＝「事業価値（事業が生み出す経済的価値）」＋「非事業用資産（余剰
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